photo Responsable de production

Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Semur-en-Auxois, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Notre client, une entreprise industrielle de renom, spécialisée dans la conception et la fabrication d'équipements techniques complexes, recherche son Responsable de Production (H/F) dans le cadre d'une transformation organisationnelle et industrielle majeure. Le poste s'inscrit dans une dynamique de modernisation des ateliers, de collaboration renforcée entre les services et de transition vers un modèle d'usine 4.0. Responsable de Production f/h Temps plein - CDI - Statut Cadre - Poste basé en Bourgogne (21) Rattaché(e) au Directeur des Opérations, vous pilotez l'ensemble des activités de production dans le respect des objectifs Qualité / Coûts / Délais / Sécurité (QCDS).Vous encadrez deux chefs d'ateliers qui supervisent quatre secteurs de production, représentant un effectif total d'environ 30 à 35 collaborateurs. Votre mission principale : redynamiser les ateliers, faire évoluer les pratiques et placer la production au cœur de la performance du site. Vos missions principales : - Organiser, planifier et coordonner la production afin de garantir la tenue des engagements clients. - Accompagner et appuyer les chefs d'ateliers dans le management, le pilotage et les bonnes[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Dozulé, 14, Calvados, Normandie

Vous possédez des compétences techniques en horticulture et en vente ? Vous avez le sens de la pédagogie ? De bonnes capacités de communication et d'adaptation relationnelle ? Vous aimez transmettre votre savoir-faire ? Venez rejoindre les équipes des Ateliers de la Côte Fleurie ! Nous recrutons pour notre Pôle Travail un.e moniteur.trice d'Atelier Horticole ! Vos missions principales seront : - Encadrer et accompagner une équipe de travailleurs en situation de handicap dans leurs apprentissages professionnels, et le développement de leurs compétences spécifiques (évaluation). - Mettre en œuvre, coordonner et organiser les activités d'horticulture, sous l'autorité du chef d'ateliers et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Participer et organiser avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire les activités d'accompagnement social des travailleurs. - Participer avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire à la mise en œuvre des projets personnalisés (accompagnement social et/ou professionnel, participation aux formations, RAE, VAE, sécurité,...) Votre Profil : Vous êtes Titulaire d'une qualification minimum de niveau III (CAP-BEP-BEPA) et/ou d'un diplôme[...]

photo Ateliers Lecture à voix hautes avec Philippe Mathé

Ateliers Lecture à voix hautes avec Philippe Mathé

Lecture - Conte - Poésie, Théâtre

Mauges-sur-Loire 49620

Du 07/02/2026 au 11/04/2026

Le comédien -lecteur, compositeur littéraire et directeur artistique du Bibliothéâtre Phillippe Mathé, propose une formation de lecture à voix haute pour des personnes débutantes ou qui auraient une petite expérience dans le domaine. Au cours d'un cycle d'ateliers qui se dérouleront de novembre à avril, les participants et participantes auront l'occasion d'être accompagné dans la découverte de cette pratique. L'objectif de la formation est de développer des capacités techniques permettant la pratique de la lecture à voix haute devant un public adulte ou adolescent. Le cycle sera composé de 8 séances avec un travail sur des texte courts et qui mettre en pratique le travaille de la voix et de la présence devant un public. L'objectif de la formation est de réaliser un ensemble d'exercice et de concevoir une lecture publique chorale sur le thème « …on allait au bord de la mer ». A partir de 20 ans Pour plus d'informations : www.bibliotheatre.org

photo Attaché / Attachée de production de spectacles

Attaché / Attachée de production de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

LA CANDIDATURE DOIT OBLIGATOIREMENT COMPORTER 1 LETTRE DE MOTIVATION ET 1 CV. Avignon Festival & Compagnies (AF&C) est l'association qui accompagne les acteur-ices du festival Off Avignon. Tout au long de l'année, AF&C travaille à soutenir la création et les artistes, à développer les publics et à accompagner la transition écoresponsable du festival. Sous la responsabilité du directeur délégué et en lien avec les directions de service et l'administrateur délégué au jeune public, la personne recrutée aura pour missions le pilotage et la coordination du Village TADAMM ! : Éditorialisation : - Participation à l'éditorialisation de la programmation et mise en œuvre opérationnelle - Travail en lien avec le service des relations avec le public sur la proposition des temps de médiation (ateliers animés par les cies du Off) - Travail d'aménagement et de scénographie du Village Production et logistique : - Organiser et superviser la production des événements spécifiques liés au projet (animations, ateliers, installations, jeux, .) - Assurer le suivi de la logistique liée au projet : transports, hébergements, accueil des artistes et intervenant-es. - Mettre en place et gérer[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Description du poste : Notre structure, une SCOP (Société Coopérative et Participative), a su devenir un acteur clé de l'innovation sociale en Ile de France (avec un ancrage fort dans le 93). Nous allons là où les services publics ne vont plus, vont peu ou pas assez pour proposer aux habitant.es et aux acteurs locaux de l'accompagnement des territoires des solutions en matière de petite enfance et d'insertion professionnelle. Plus d'informations ici : www.e2s.coop Concrètement E2S emploie à ce jour 90 salarié.es engagé.es dans différentes activités : 28 Garderies Ephémères, 1 Crèche itinérante, 6 Crèches « A Vocation d'Insertion Professionnelle », des Espaces Parentalité et des ateliers éveil et langage. Vous rêvez d'un travail atypique au service de l'enfance ? L'économie sociale et solidaire vous motive ? Le travail en équipe vous passionne ? Rejoignez l'équipe de la Garderie Ephémère Soli'mômes ! La Garderie Ephémère Soli'mômes, c'est quoi ? Un concept unique d'accueil itinérant pour les tout-petits, au cœur des quartiers prioritaires. La Garderie Ephémère est une solution d'accueil ponctuelle et itinérante au service des territoires, conçue pour faciliter les démarches[...]

photo Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi

Isle-sur-la-Sorgue, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Située à l'Isle sur la Sorgue (84800), l'Arche « Le Moulin de l'Auro » gère 5 établissements médico-sociaux dont un foyer d'hébergement (19 places), un foyer de vie (17 places), un CAJ (31 places), un ESAT (45 places) un SAVS (+/- 30 personnes suivies) et un Habitat partagé (6 studios). L'ESAT du Moulin de L'Auro est spécialisé dans la fabrication d'hostie, le conditionnement dans des sociétés diverses, l'entretien des espaces vert, la sous-traitance dans une entreprise de la région et sur les prestations de nettoyage d'espaces professionnels. Ainsi, nous formons et accompagnons chaque jour 49 travailleurs handicapés à plusieurs métiers. Sous l'autorité du responsable de l'atelier, le moniteur : 1. ORGANISE ET COORDONNE LES ACTIVITES DE l'ATELIER - Répartit les tâches et organise les postes de travail des travailleurs de l'atelier - prépare les postes de travail en fonction des commandes clients et des capacités des travailleurs - Contrôle la production - Participe lui-même aux activités de production de l'atelier - Garant de l'entretien des véhicules, machines, outils et locaux dont il a la charge - Etablit les devis, les bons de livraison, les factures le cas[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Association Itinéraire Emploi recherche un(e) chargé(e) de projet pour coordonner et mettre en œuvre un projet territorial visant à accompagner des jeunes NEET (16-29 ans) en zones rurales. L'objectif est de lutter contre l'isolement et les freins périphériques, en s'appuyant sur une démarche d'aller-vers, des ateliers collectifs et des partenariats locaux. Missions principales : - Repérage et mobilisation des jeunes : Aller à la rencontre des jeunes dans leurs villages, développer une stratégie de repérage territorial avec les acteurs locaux (mairies, associations, travailleurs sociaux), créer des liens de confiance et lever les freins. - Mise en œuvre et animation des actions : Planifier et animer des ateliers thématiques (mobilité, numérique, citoyenneté, santé/bien-être), organiser des actions collectives, assurer le suivi des jeunes et l'articulation des parcours. - Coordination du projet : Assurer le suivi des actions sur chaque territoire, participer aux comités de pilotage et groupes de travail, contribuer à la co-construction des actions avec les partenaires. - Suivi administratif et évaluation : Tenir à jour les dossiers administratifs, alimenter les tableaux[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Freneuse, 78, Yvelines, Île-de-France

Présentation de la structure L'ÉCO DES PAS PERDUS est une association à but non lucratif d'utilité sociale et environnementale, membre du RNRR (Réseau National des Ressourceries et Recycleries) L'activité principale de Réemploi Solidaire, consiste à collecter les objets qui ne servent plus, à les revaloriser et à les redistribuer dans un magasin qui favorise une consommation responsable, éthique et inclusive afin d'en faire profiter le plus grand nombre. La valorisation se fait sous forme d'ateliers participatifs, permettant de créer du lien et du partage de compétences. La Ressourcerie souhaite créer des emplois sur le territoire et faire bénéficier, à celles et ceux qui traversent des difficultés sociales et/ou professionnelles, d'un accompagnement adapté dans un environnement propice. La sensibilisation au réemploi est également une de nos missions. Il s'agit de contribuer à faire changer les comportements en proposant des alternatives de consommation et des pratiques plus respectueuses de l'environnement pour réduire la production de déchets et améliorer la valorisation. Le but de l'association est donc de développer des dynamiques de prévention et de réduction[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Liverdun, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'ESAT Ateliers des Eaux Bleues recherche un Moniteur d'atelier de sous-traitance industrielle. CDI, temps plein, à pourvoir dès que possible. Du lundi au vendredi 8h15 - 12h15 et 13h00 - 16h30 (13h30-15h30 le vendredi), soit 36h/sem., 7 RTT. Description du poste : - Responsable d'un atelier de sous-traitance industrielle; - Encadre et accompagne une équipe d'environ 10 travailleurs handicapés ; - Elabore et rédige les Projets Personnalisés de chaque travailleur et les accompagne dans leur montée en compétence ; - Organise et coordonne les activités de production, répartit les tâches en fonction des compétences des travailleurs ; - Conseille techniquement la clientèle, répond aux demandes de devis, à la réalisation de factures, veille au réapprovisionnement de matières premières. - Gère les situations du quotidien en lien avec les travailleurs handicapés Profil recherché : - Intérêt marqué pour l'accompagnement social et professionnel de personnes en situation de handicap. - A l'aise avec les écrits professionnels (projets personnalisés, correspondances, rapports.) ; - A l'aise avec l'informatique de base, traitement de texte, tableur, internet, mail. - La connaissance[...]

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Ergothérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Le centre hospitalier de Narbonne recrute un/une ergothérapeute en psychiatrie adulte. Vos missions seront : Sur prescription médicale ou validation médicale, l'ergothérapeute contribue aux soins en santé mentale en réalisant des activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion dans le but de favoriser l'autonomie sociale, professionnelle et l'intégration du patient dans son environnement. L'ergothérapeute participe également à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche. Son activité s'adapte à la spécificité du lieu d'exercice. Prendre en charge des patients présentant des troubles psychiatriques et / ou pathologies addictives dans le but de favoriser l'autonomie sociale, professionnelle et leur intégration dans l'environnement. Réaliser des activités sous forme d'ateliers thérapeutiques Participer aux réunions institutionnelles, aux groupes de travail, ainsi qu'aux instances consultatives de l'établissement Vos activités seront : Conseil, éducation, prévention et expertise vis-à-vis d'une ou de plusieurs personnes, de l'entourage et des institutions. Recueil d'informations, entretiens et évaluations visant au diagnostic ergothérapique Réalisation[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Dans le cadre d'une SIAE conventionnée Ateliers et Chantiers d'Insertion (ACI) de 40 postes, vous exercerez l'emploi d'Encadrant technique pédagogique et social Espaces Verts, Naturels et Petite Maçonnerie. Vous réaliserez des travaux techniques chef de chantier et vous aurez la gestion du chantier (travaux et encadrement d'une équipe de 4 ouvriers polyvalents en moyenne. Vous êtes de formation correspondant au métier exercé et avez des capacités en encadrement, de l'expérience professionnelle dans le métier des espaces verts est impérative ainsi que le sens du relationnel avec les salariés polyvalents et les clients. Vous êtes responsable de la bonne exécution des travaux, du respect des règles de sécurité du chantier et de l'organisation du travail. Compétences Technicité - Maitriser les connaissances techniques et les outils appropriés en rapport avec l'activité des espaces verts et la petite maçonnerie ; - Mettre en oeuvre les techniques afférentes au poste de travail ; - Organiser son poste de travail en fonction des consignes. Traitement de l'information - Respecter les consignes et les modes d'intervention. Communication/relation de travail en équipe, autonomie[...]

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Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Évreux, 27, Eure, Normandie

Nous recherchons un.e Conseiller.e référent.e Agil'Cadres pour rejoindre notre équipe dynamique et engagée, en charge de l'accompagnement des cadres dans leur recherche d'emploi et leur évolution professionnelle. Missions : - Accompagner les cadres dans leur projet professionnel, en leur apportant un soutien personnalisé et en les guidant dans toutes les étapes de leur recherche d'emploi. - Organiser et animer des ateliers collectifs et des entretiens individuels en présentiel et à distance. - Mettre en œuvre des stratégies de recherche d'emploi adaptées aux besoins des cadres, en mobilisant les outils digitaux, les réseaux sociaux professionnels, et les techniques d'entretien. - Assurer un suivi des bénéficiaires et les soutenir dans leurs démarches administratives et professionnelles. - Réaliser une veille informationnelle technique et prospective pour adapter l'accompagnement aux évolutions du marché du travail et aux besoins des cadres. Compétences clés : - Excellentes compétences en communication, écoute active et relations interpersonnelles. - Capacité à travailler de manière autonome, à gérer efficacement les priorités et à s'adapter à un environnement[...]

photo Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous recherchons un.e Conseiller.e référent.e Agil'Cadres pour rejoindre notre équipe dynamique et engagée, en charge de l'accompagnement des cadres dans leur recherche d'emploi et leur évolution professionnelle. Missions : - Accompagner les cadres dans leur projet professionnel, en leur apportant un soutien personnalisé et en les guidant dans toutes les étapes de leur recherche d'emploi. - Organiser et animer des ateliers collectifs et des entretiens individuels en présentiel et à distance. - Mettre en œuvre des stratégies de recherche d'emploi adaptées aux besoins des cadres, en mobilisant les outils digitaux, les réseaux sociaux professionnels, et les techniques d'entretien. - Assurer un suivi des bénéficiaires et les soutenir dans leurs démarches administratives et professionnelles. - Réaliser une veille informationnelle technique et prospective pour adapter l'accompagnement aux évolutions du marché du travail et aux besoins des cadres. Compétences clés : - Excellentes compétences en communication, écoute active et relations interpersonnelles. - Capacité à travailler de manière autonome, à gérer efficacement les priorités et à s'adapter à un environnement[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Quévert, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous allez aimer faire équipe avec nous Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! L'Établissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) accueille des personnes en situation de handicap et leur propose un accompagnement social ainsi qu'un environnement de travail adapté à leurs besoins. L'objectif est de permettre à ces personnes de travailler dans des conditions favorables à leur épanouissement et à leur insertion professionnelle, tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé pour favoriser leur autonomie. L'ESAT de Quévert accompagne 135 professionnels ESAT présentant des troubles du développement intellectuel, des troubles psychiques et/ou des troubles moteurs, au sein de 10 ateliers. Ils sont encadrés[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Chazelles-sur-Lyon, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Etablissement MAISON d'ACCUEIL SPECIALISE HABILIS est à la recherche de 1 Moniteur-Educateur (H/F) en CDI à temps complet Contexte : L'ADAPEI de la Loire accueille et accompagne depuis plus de 60 ans des enfants et adultes en situation de handicap. Elle rayonne sur le département à travers ses 60 établissements et ses 1500 professionnels. Située à Chazelles-sur-Lyon (à 30 mn de Saint Etienne et 30 mn de Montbrison), la MAS HABILIS, accueille actuellement 38 personnes adultes en internat, 4 en accueil de jour et 2 dans le cadre de répit. Construite en 2012, la MAS offre un cadre de travail agréable à ses salariés. Vos missions : Le moniteur-éducateur met en œuvre les projets personnalisés en s'appropriant les objectifs définis en réunion, en appliquant au quotidien les axes éducatifs et en transmettant les évolutions observées aux professionnels concernés, avec une traçabilité rigoureuse dans IMAGO. Il assure l'accompagnement éducatif quotidien des résidents en soutenant les temps sensibles (repas, soins de confort, déplacements, activités), en adaptant ses postures aux capacités de chacun et en favorisant l'expression, la participation et l'autodétermination.[...]

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Responsable de bar

Emploi Négoce - Commerce gros

Voiron, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de l'entreprise : Chartreuse est une marque de produits artisanaux fabriqués par les moines chartreux depuis 1605. 90 personnes travaillent à leur service dans des domaines variés : de l'embouteillage à la commercialisation des produits Chartreuse en France et dans le monde entier, à l'animation des sites touristiques et culturels des Caves de la Chartreuse à Voiron et de Paris Vauvert, à la fabrication de produits de soin et de bien-être issus du savoir-faire monastique chartreux autour des plantes aromatiques et médicinales. Contexte : Notre site touristique et culturel de Voiron accueille depuis juin 2022 dans un espace de 2500 m entièrement réaménagé et rénové, plus de 100 000 visiteurs qui viennent vivre de nouvelles expériences et découvertes Chartreuse, et notamment au sein de notre bar à cocktails. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Responsable de bar en CDD pour 6 mois. Missions : Gestion du bar - Ouverture et fermeture du bar - Préparation de commandes, service, encaissement - Garantie de la fluidité du service - Application de la réglementation en vigueur sur la consommation d'alcool - Conseils aux visiteurs dans les espaces bar et[...]

photo Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi

Conty, 80, Somme, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un regroupement associatif, l'AGESM est une association implantée sur le département de la Somme, gérant 8 ESMS, accompagnant plus de 300 personnes en situation de handicap et employant une centaine de salariés. Au sein du Pôle Travail, vous intervenez au sein de l'ESAT Les Ateliers du Val de Selle, basé à Conty. Ce poste a vocation à remplacer des salariés absents au titre d'arrêts maladie. Au sein des ateliers Peinture et Menuiserie, vous encadrez des personnes en situation de handicap. Dans le cadre de cette activité : - vous accompagnez des personnes en apprentissage - vous contrôlez et encadrez le déroulement des étapes de production et le rythme de travail - vous planifiez les étapes d'une production - vous participez à l'amélioration à l'aménagement des postes de travail Le poste est à pourvoir dès que possible. CDD Horaires de journée établis du lundi au vendredi Salaire selon CCNT 1966, coefficient de Moniteur d'atelier 2ème classe avec prime Ségur : à partir de 2002 € brut / mois ( + éventuelle reprise d'ancienneté conventionnelle) Titulaire du diplôme de Moniteur d'Atelier Le poste peut aussi s'adresser à un profil social ou une personne[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte du poste : L'AQCV cherche un/une animateur/animatrice sénior pour un remplacement dans le cadre d'un CDD à terme imprécis. Le pôle seniors est dynamique. Des activités hebdomadaires et une programmation spécifique le temps des vacances scolaires sont proposées aux habitants à l'initiative de l'animatrice séniors. Par ailleurs, des ateliers loisirs et créatifs sont conduits par des bénévoles. Près d'une centaine de seniors fréquentent la structure de manière hebdomadaire Missions principales : - Accompagner un collectif d'habitants/ bénévoles engagés sur la question de l'isolement des personnes âgées (Solidarité de Voisinage) - Impulser et proposer des actions de sensibilisation et des nouvelles actions autour de la lutte contre l'isolement des personnes âgées - Accompagner le collectif dans sa prise d'autonomie - Être à l'écoute des idées et des envies d'actions et créer un cadre sécurisant pour les faire émerger. - Aider à la définition du cadre et règles de fonctionnement du collectif et veiller au respect de ce cadre. - Suivant les actions retenues par le collectif, accompagner à l'identification des tâches, leur répartition, les conditions de travail,[...]

photo Conseiller / Conseillère à l'emploi

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 159 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez des demandeurs d'emploi cadres qui cherchent à retrouver un emploi ou évoluer professionnellement : - Accompagnement personnalisé et individualisé du public de cadres dans leur projet professionnel, en distanciel ou présentiel, - Organisation et animation d'ateliers collectifs/séminaires sur des thématiques liées à l'emploi/employabilité, - Mise en œuvre de stratégies de recherches d'emploi spécifiques aux[...]

photo Chef / Cheffe de ligne en industrie alimentaire

Chef / Cheffe de ligne en industrie alimentaire

Emploi Agroalimentaire

Lamotte-Beuvron, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Chez Festins, chaque poste contribue à la qualité de nos produits et au plaisir de nos clients. Festins, c'est une entreprise familiale icaunaise et indépendante qui entretient son savoir-faire depuis 1992. Ses équipes de professionnels travaillent au sein de 3 ateliers de production (2 en Bourgogne et 1 en Sologne) pour proposer à ses clients professionnels, et particuliers (boutiques traiteur situées à Paris, Auxerre et Dijon) des prestations, des plats, desserts et aides culinaires haut de gamme. Tradition et modernité se mêlent dans chaque recette pour offrir des instants gourmands d'exception. Dans le cadre du développement de nos activités et du renforcement des équipes, Les ateliers Festins de Lamotte-Beuvron, spécialisés dans la production de plats cuisinés recherchent: Un(e) Chef(fe) de ligne agro-alimentaire Vous pilotez la ligne de production au quotidien, garantissez sa fluidité et soutenez votre équipe pour assurer une fabrication régulière, maîtrisée et conforme aux standards Festins de Sologne. Vos principales missions : - Orchestrer la ligne de production et ajuster les actions selon les situations rencontrées, - Répartir le travail au sein de l'équipe[...]

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Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi Social - Services à la personne

Wœrth, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet qui a du sens ? Rejoignez-nous ! Le Groupement Economique Solidaire Utiléco, acteur de l'insertion par l'activité économique depuis plus de 35 ans sur le territoire d'Alsace du Nord recrute pour son site de Woerth Deux Encadrant-es techniques de chantiers MISSIONS GENERALES Organiser la production des activités entretien des espaces naturels et travaux paysagers en lien avec les autres encadrants techniques : - Assurer la prospection commerciale - Etablir et suivre les devis - Etablir le planning des chantiers - Faire l'approvisionnement des matériaux et assurer la logistique générale - Transmettre les informations de facturation Assurer l'encadrement d'une équipe de 3 à 5 salariés en transition professionnelle lors d'activités de chantier. - Réaliser les travaux - Veiller au bon déroulement des activités en temps et en qualité - Être à l'écoute et faire évoluer les compétences des salariés de l'équipe Participer en cas de besoin aux autres activités de la structure, en particulier les missions de second œuvre du bâtiment. ACTIVITES PRINCIPALES Assurer l'organisation et l'encadrement du chantier : -[...]

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Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi

Coyolles, 22, Aisne, Bretagne

1. MISSION PRINCIPALE : Assurer le pilotage, la coordination d'actions visant à répondre aux besoins des personnes en situation de handicap et de leurs familles, en mobilisant et en coordonnant les différents acteurs du droit commun et du secteur médico-social, sanitaire, et social. La communauté 360 répond au cahier des charges national qui appelle une méthode de travail partenariale pour répondre aux 4 objectifs suivants: 1. L'organisation de solutions concrètes pour des personnes en situation de handicap privilégiant le milieu ordinaire 2. La mise en œuvre d'une démarche d« aller-vers » les personnes en risque de rupture de parcours 3. Le soutien à l'expression des personnes en situation de handicap en favorisant leur autodétermination 4. La recherche de l'innovation et de la transformation de l'offre Il/Elle exerce sous la responsabilité d'une gouvernance territoriale partenariale, en lien étroit avec la démarche « Réponse accompagnée pour tous » et a sous sa responsabilité une conseillère de parcours et travaille en lien avec les gestionnaires de cas complexe et les faciliteurs de choix de vie 2 RESPONSABILITÉS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES 1 Pilotage, coordination des[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 750 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du service, l'engagement et la responsabilité. Si vous avez aussi pour ambition de construire des trajectoires, de booster des ressources, de développer des agilités, de mettre du sens dans vos projets et de vous épanouir dans un « métier passion », rejoignez nous ! Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys. CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes / objectif, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA[...]

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Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Emploi Administrations - Institutions

Garges-lès-Gonesse, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Placé(e) sous la responsabilité de la coordonnatrice du PRE, le référent de parcours a en charge le suivi des familles, ainsi que la mise en place de projets. Le service accueille et accompagne les familles gargeoises ayant des enfants scolarisés entre 2 et 18 ans, autour des questions éducatives et scolaires. Principes de l'accompagnement des familles au PRE : confidentialité, libre adhésion et gratuité. Votre contribution au sein de notre Collectivité : Accompagnement des familles : Vous accueillez les familles et évaluez les situations. Vous identifiez les problématiques et les objectifs de travail à mettre en place avec la famille, en concertation avec l'équipe et avec l'appui de l'approche systémique. Vous accompagnez et suivez régulièrement les familles par le biais d'entretiens (d'une durée de 1h à 1h30 environ), d'ateliers parents-enfants et d'orientations (dans différents champs : santé, loisirs, sport, culture, social, scolaire) pour mettre en place un parcours élaboré en fonction de leurs demandes. Vous mettez à jour les dossiers des familles. Vous rédigez des écrits professionnels pour les services sociaux et pour les partenaires. Partenariat : Vous maintenez[...]

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Technicien(ne) Hygiène Sécurité Environ industriel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Golbey, 88, Vosges, Grand Est

Adecco recherche un-e Animateur HSE (H/F) pour l'un de ses clients située à Golbey (88190). Ce poste est à pourvoir en intérim. Vous travaillerez à temps plein, en horaires de journée. En tant que Animateur HSE, vous jouerez un rôle essentiel dans la mise en œuvre et le suivi des politiques de qualité, hygiène, sécurité et environnement au sein de l'entreprise. Votre mission principale consistera à réaliser des audits et à veiller au respect des normes d'hygiène du travail. Vous serez un acteur clé dans l'amélioration continue des processus, contribuant ainsi à la sécurité et au bien-être des collaborateurs. Les missions qui vous seront confiées seront les suivantes : - Réaliser l'accueil SSE des nouveaux collaborateurs et assurer les sensibilisations adaptées aux postes de travail (EPI, ATEX, risques chimiques.) - Réaliser des visites terrains, s'assurer de la bonne application des procédures et consignes SSE, - Identifier les dysfonctionnements et propose des actions d'amélioration, - Réaliser des réunions de démarrage de chantier avec les sous-traitants, - Réaliser des audits, visites SSE puis en rédiger les comptes rendus, - Rédiger les plans de prévention et[...]

photo Responsable maintenance dépannage électricité industrielle

Responsable maintenance dépannage électricité industrielle

Emploi Transport

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Missions générales : o Réaliser la maintenance des installations d'alimentation haute tension, des installations techniques de l'infrastructure (réchauffeur d'aiguilles, etc.). o Réaliser la maintenance de certaines installations autres dans les ateliers, les gares, etc. o Réaliser ou participer au briefing avant chaque opération de production. o Réaliser en équipe la Maintenance Préventive Systématique (MPS), la Maintenance Préventive Conditionnelle (MPC), la Maintenance Améliorative (MA) et la Maintenance Corrective (MC). o Équipements de puissance (cellules HT, feeders, transformateurs, Groupes Électrogènes, ...). o Équipements basse tension (relais de protection électriques, automatismes locaux, services auxiliaires, chargeurs batteries, ...). o Effectuer des travaux neufs d'installations ou des modifications de ces installations. o Peut réaliser des dépannages en fonction de son niveau de compétences. o Peut prendre en charge l'organisation de chantier de son niveau de compétences, et dans ce cadre, prendre ou fait prendre des mesures réglementaires pour assurer la sécurité des personnes vis-à-vis des risques électriques. o Si l'agent est formé, il peut surveiller[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Notre structure en SCOP (Société Coopérative et Participative), a su devenir un acteur clé de l'innovation sociale en Ile de France (avec un ancrage fort dans le 93). Nous allons là où les services publics ne vont plus, vont peu ou pas assez pour proposer aux habitant.es et aux acteurs locaux de l'accompagnement des territoires des solutions en matière de petite enfance et d'insertion professionnelle. Plus d'informations ici : www.e2s.coop Concrètement E2S emploie à ce jour 90 salarié.es engagé.es dans différentes activités : 28 Garderies Ephémères, 1 Crèche itinérante, 6 Crèches « A Vocation d'Insertion Professionnelle », des Espaces Parentalité et des ateliers éveil et langage. Vous rêvez de travailler au sein d'une équipe dynamique ? Rejoignez l'équipe de la Garderie Ephémère ! La Garderie Ephémère, c'est quoi ? Un concept unique d'accueil itinérant pour les tout-petits, au cœur des quartiers prioritaires. La Garderie Ephémère est une solution d'accueil ponctuelle et itinérante au service des territoires, conçue pour faciliter les démarches des parents et lever les freins à l'insertion. Rencontrant un vif succès depuis plusieurs années, ce dispositif unique répond[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Missions Principales Sous l'autorité de la Directrice, de l'adjointe de direction, le.la Moniteur.trice Educateur.trice intervient au sein de la STL- service d'appui des ESAT- afin de répondre aux besoins et aux attentes de travailleurs en situation de handicap dont l'état physique et/ou mental ne leur permet pas d'occuper une activité à caractère professionnel à temps plein et ce de façon momentanée ou durable. Attributions Propose et anime des activités et/ou ateliers éducatifs en cohérence avec les besoins repérés au travail en ESAT Participe à la construction du parcours d'accompagnement du travailleur au sein du dispositif STL en lien avec les objectifs définis. Accompagner le maintien et/ou le développement des compétences cognitives, psycho-sociales et motrices en lien avec les compétences et les aptitudes du poste de travail en ESAT. Assure la sécurité des personnes dans le cadre des activités proposées. Assure des relais extérieurs dans le cadre des activités/ateliers collectifs et des partenariats. Participe au travail de l'équipe pluridisciplinaire par le biais : - Des réunions d'équipe. - Des écrits professionnels - Des notes et des rapports éducatifs[...]

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Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ygos-Saint-Saturnin, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le poste : Votre agence PROMAN MONT DE MARSAN recrute pour l'un de ses clients un Responsable de production béton et approvisionnement bois H/F. Vos tâches seront : La gestion de l'approvisionnement sur les plusieurs ateliers (béton, caisserie et gros emballage) 4 Répartir le travail et l'activité du personnel en fonction des charges et du planning de production 4 Assurer avec les services concernés (achat) l'approvisionnement régulier de l'atelier (profilés métalliques, colle, gaz et autres suivant spécifications des commandes) 4 Superviser, tout au long de la chaine de production, la qualité des fabrications (conformité aux cahiers des charges et aux référentiels) 4 Assurer un retour des informations de production (temps MO, perte matière) de toutes les fabrications vers sa hiérarchie. 4 Avec le responsable d'exploitation, analyser (les informations de production), proposer (des solutions d'améliorations). 4 Assurer avec le service maintenance, le suivi de maintien en état de l'outil de production. 4 Veille au respect des consignes de sécurité par les opérateurs sur leur poste de travail. 4 Elabore et participe à la mise en place des plans de formations annuel Plan de[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

La Ville de Mâcon propose un ensemble de dispositifs à destination de la jeunesse. Des ateliers éducatifs périscolaires « Temps Après l'Ecole - TAE », sont ainsi ouverts aux enfants des écoles primaires dès 16h30, dans les domaines sportifs, artistiques (arts plastiques, activités manuelles.) ou méthodologiques (jeux de stratégies, informatiques, ..). Le référent a pour missions principales d'être le garant de la cohérence et de la continuité de l'application du Projet ÉDucatif et Territorial de la Ville. Il s'assure du respect de la législation en vigueur, en suivant et mettant en application les exigences réglementaires des Accueils Collectifs de Mineurs. Il participe à l'analyse des actions conduites dans le but de les enrichir et les améliorer. En dehors des périodes scolaires, le Référent TAE sera intégré dans les équipes d'animation des centres de loisirs. Missions/activités : -Élaborer et mettre en œuvre des actions en rapport aux intentions éducatives du dispositif, et veiller à leurs cohérences dans la réalisation. -Concevoir, mettre en place, et assurer le suivi, de l'organisation pédagogique, administrative, technique et logistique des actions et activités. -Garantir[...]

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Plérin, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Sous la direction d'Handi-Cap 22, la plateforme de répit a pour objectifs : - Un accès facilité à l'offre de répit : par l'information et l'orientation des usagers grâce à 2 référentes répits, par la constitution et le financement d'un réseau de pairs-aidants, par des prestations de relayage à domicile par convention avec des Services d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD), par des temps de répit collectif en partenariat avec différents services du département. - Rendre l'offre d'accueil temporaire plus lisible et accessible afin d'optimiser les places disponibles sur le territoire. - Proposer des actions de soutien aux aidants à travers des ateliers de sensibilisation/formation et des ateliers bien-être. Dans ce cadre, la Plateforme répit handicap a répondu à un appel à projet du Département pour développer les actions de soutien pour les aidants. L'ADMR des Sources à la Baie recherche un.e Référent.e Répit de la plateforme départementale de répit pour les personnes en situation de handicap et coordination de l'accueil temporaire, en CDD à temps partiel pour une durée de 15 mois. Le référent répit organisera la mise en place des actions de soutien aux aidants[...]

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Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Villebon-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

L'École de la 2e chance de l'Essonne (https://www.e2c-essonne.org/) fait partie du réseau national E2C (https://reseau-e2c.fr/) Sa mission principale est d'assurer l'insertion sociale, citoyenne et professionnelle des jeunes de 16 à 25 ans sortis du système scolaire sans diplôme ni qualification. Elle propose un parcours de formation professionnelle reposant sur 3 piliers : - Le développement des apprentissages par l'activité et la valorisation des acquis (Approche Par Compétence) - L'expérience en entreprise (Alternance) - L'accompagnement individualisé des stagiaires L'E2C Essonne regroupe 25 collaborateurs H/F et est implantée sur 3 sites : Ris-Orangis, Villebon-sur-Yvette et Étampes. MISSIONS: Sous la responsabilité du Manager d'activité du site concerné, la ou le formateur référent.e : -conçoit et anime des modules pédagogiques (ateliers, projets.) permettant aux stagiaires de mobiliser, développer et conscientiser leurs compétences (méthode APC). -assure un accompagnement individuel des stagiaires dont elle.il est référent.e (pédagogie, accompagnement au projet professionnel, travail sur les problématiques sociales en lien avec les partenaires adéquats) et garantit[...]

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Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Ris-Orangis, 91, Essonne, Île-de-France

L'École de la 2e chance de l'Essonne (https://www.e2c-essonne.org/) fait partie du réseau national E2C (https://reseau-e2c.fr/) Sa mission principale est d'assurer l'insertion sociale, citoyenne et professionnelle des jeunes de 16 à 25 ans sortis du système scolaire sans diplôme ni qualification. Elle propose un parcours de formation professionnelle reposant sur 3 piliers : - Le développement des apprentissages par l'activité et la valorisation des acquis (Approche Par Compétence) - L'expérience en entreprise (Alternance) - L'accompagnement individualisé des stagiaires L'E2C Essonne regroupe 25 collaborateurs H/F et est implantée sur 3 sites : Ris-Orangis, Villebon-sur-Yvette et Étampes. MISSIONS: Sous la responsabilité du Manager d'activité du site concerné, la ou le formateur référent.e : -conçoit et anime des modules pédagogiques (ateliers, projets.) permettant aux stagiaires de mobiliser, développer et conscientiser leurs compétences (méthode APC). -assure un accompagnement individuel des stagiaires dont elle.il est référent.e (pédagogie, accompagnement au projet professionnel, travail sur les problématiques sociales en lien avec les partenaires adéquats) et garantit[...]

photo Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Le CIDFF du Gard recrute un.e formateur/formatrice en Français Langue Étrangère (FLE) pour intervenir dans le cadre de l'action « Agir pour l'intégration des femmes immigrées et lutter contre les discriminations ». Missions : Sous la responsabilité de la directrice du CIDFF, la formatrice aura pour missions : - Animer des ateliers sociolinguistiques auprès de publics femmes adultes - Concevoir et mettre en œuvre des ateliers vie citoyenne favorisant l'autonomie, l'accès aux droits et la participation sociale - Favoriser l'apprentissage du français dans des situations de la vie quotidienne et citoyenne - gestion de la coordination de l'action . - Travailler en lien avec l'équipe du CIDFF et les partenaires locaux, et la FRCIDFF . Profil recherché - Formation en Français Langue Étrangère (FLE) - Expérience souhaitée dans l'animation d'ateliers sociolinguistiques - Sensibilité aux questions d'égalité femmes-hommes, d'intégration et de lutte contre les discriminations - Capacités d'adaptation, d'écoute et de pédagogie - Autonomie, sens de l'organisation et travail en équipe

photo Responsable de boutique

Responsable de boutique

Emploi Cadeaux - Fleurs

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Votre poste : responsable boutique Arbes & Co, placé sous la responsabilité du Gérant et du Directeur de réseau. Le Responsable Boutique est garant du bon fonctionnement, du développement commercial et de la rentabilité de la boutique Arbres & Co. Il incarne l'enseigne localement, pilote l'activité commerciale et prestations, anime le lieu de vie, développe la clientèle et applique les process du réseau. Missions principales Accueil et relation client - Accueillir, renseigner et accompagner les clients particuliers et professionnels dans leur acte d'achat. - Proposer un accompagnement personnalisé, des rendez-vous dédiés et une expérience client conforme aux standards de l'enseigne. - Assurer la satisfaction et la fidélisation de la clientèle. Développement commercial - Prospecter une clientèle ciblée (particuliers et professionnels) à l'aide des outils réseaux et des actions locales. - Identifier les besoins existants et les nouvelles attentes clients. - Mettre en place une stratégie commerciale locale et des plans d'actions spécifiques. - Identifier et solliciter des partenaires locaux prescripteurs de l'activité. Animation de la boutique - Animer le lieu de vie par[...]

photo Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Le/la chargé-e de projet en santé conçoit, coordonne et anime des actions de prévention et de promotion de la santé à destination des élèves de collège et de lycée, afin de favoriser leur bien-être à l'école, leur autonomie et l'adoption de comportements favorables à la santé. Missions principales 1. Conception et pilotage des projets santé Identifier les besoins en santé des jeunes en lien avec les équipes éducatives Concevoir des projets et ateliers santé adaptés aux publics adolescents Définir les objectifs, contenus pédagogiques et modalités d'intervention Assurer le suivi et l'évaluation des actions mises en place 2. Animation des ateliers santé Animer des ateliers collectifs sur : le bien-être à l'école (stress, confiance en soi, relations sociales) l'hygiène corporelle et l'hygiène de vie la prévention santé (habitudes de vie, risques, accès aux soins) Adapter les contenus aux âges, aux besoins et aux niveaux de compréhension des jeunes Favoriser la participation active et l'expression des élèves 3. Prévention et sensibilisation Mettre en place des actions de prévention primaire Sensibiliser aux enjeux de la santé physique, mentale et sociale Promouvoir des[...]

photo Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Social - Services à la personne

Caen, 14, Calvados, Normandie

Le D.A.Re. André Bodereau recrute ! Dispositif d'Accompagnement et de Ressources Médico-social, nous accompagnons des jeunes de 0 à 20 ans en situation de handicap sur deux sites principaux : Caen et Fleury sur Orne. Les enfants/jeunes sont accueillis à temps plein, à temps partiel ou en modalité ambulatoire. Ils sont répartis sur des plateformes par tranche d'âge : 0-11 ans / 12-15 ans / plus de 16 ans. La PATIP est la plateforme dédiée aux ateliers techniques et à l'insertion professionnelle des jeunes, en articulation étroite avec les plateformes 12-15 ans, plus de 16 ans et les partenaires du territoire. Recherche 1 Responsable pour la Plateforme des Ateliers Techniques et d'Insertion Professionnelle (PATIP) REJOINDRE LE D.A.RE., C'EST PARTICIPER À UN RICHE PROJET D'ACCOMPAGNEMENT D'ENFANTS PRÉSENTANT DES TROUBLES DU NEURODÉVELOPPEMENT, DANS UNE DYNAMIQUE INTERDISCIPLINAIRE ET EN LIEN ÉTROIT AVEC LES FAMILLES ET LES PARTENAIRES DU TERRITOIRE. Les missions Sous l'autorité de la direction, le ou la responsable de plateforme PATIP assure le pilotage global de la plateforme et en garantit la qualité, la cohérence et la continuité. Pilotage et coordination de la plateforme -[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Montpon-Ménestérol, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

1. Positionnement et finalité du poste Le psychologue intervient au sein de l'EHPAD pour évaluer, soutenir et accompagner les résidents, leurs proches et les équipes professionnelles. Il contribue à la qualité de vie, au maintien de l'autonomie, à la prévention de la souffrance psychique et à l'adaptation de l'accompagnement aux besoins individuels, notamment dans le cadre du PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés). 2. Missions générales en EHPAD 2.1 Évaluation psychologique Réaliser des entretiens d'évaluation clinique et cognitive à l'admission et de manière régulière. Identifier les troubles psychiques, repérer les risques (dépression, anxiété, comportements perturbateurs, syndrome du glissement). Contribuer à l'aide au diagnostic en collaboration avec le médecin coordonnateur et l'équipe soignante. 2.2 Suivi psychologique des résidents Proposer des entretiens psychologiques individuels adaptés aux capacités cognitives et à l'état de santé du résident. Assurer l'accompagnement spécifique des résidents en fin de vie. Soutenir les résidents présentant un vécu de perte, de deuil, de dépendance Soutenir les résidents présentant un vécu de perte, de deuil, de dépendance[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Aide-soignant / Aide-soignante en gériatrie

Emploi Social - Services à la personne

Arc-en-Barrois, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de l'Equipe Mobile Territoriale de Prévention de la Perte d'Autonomie et des EHPAD de la Direction Commune d'ARC-EN-BARROIS et de CHATEAUVILLAIN, vous êtes chargé(e ) dans le cadre du projet d'établissement et des orientations de prévention de la perte d'autonomie, de concevoir, animer et évaluer des actions non médicamenteuses favorisant le bien-être, le maintien des capacités et la qualité de vie des personnes accompagnées. L'Aide-soignant(e ) faisant fonction d'animateur/trice en soins complémentaires est placé(e ) sous l'autorité hiérarchique directe de l'Infirmière Coordinatrice. Les missions : 1. animer des ateliers collectifs et des séances individuelles de thérapies complémentaires, notamment : - Relaxation, respiration guidée, - Stimulation sensorielle (Snoezelen ou dispositifs équivalents), - Musicothérapie et médiation sonore, - Toucher relationnel non thérapeutique, - Techniques de détente corporelle douce. Adapter les animations aux capacités physiques, cognitives et émotionnelles des résidents. Intégrer les pratiques non médicamenteuses dans le quotidien institutionnel (temps calmes, prévention de l'anxiété, accompagnement des troubles du comportement). Favoriser[...]

photo Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Pulnoy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Croix-Rouge insertion - Adlis recrute un Encadrant-e Technique, Pédagogique et Social sur un poste en CDD 12 mois à Temps plein localisé sur Pulnoy (54). Qui sommes-nous ? Croix-Rouge insertion, filiale de la Croix-Rouge française, agit depuis 2011 pour l'insertion professionnelle des personnes en difficulté. Agréée ESUS, elle compte 15 établissements et propose des dispositifs variés (ateliers et chantiers d'insertion, entreprises d'insertion, ETTI...). Adlis, établissement basé en Meurthe-et-Moselle, gère 4 chantiers d'insertion et accompagne 66 salariés en transition professionnelle. Sa mission : former et soutenir vers un emploi durable, notamment via La Recyclerie Les Ateliers Croix-Rouge-Adlis. Vos missions principales - Encadrer et former des salariés en parcours d'insertion. - Adapter et organiser les situations de travail en fonction du projet et de la situation des salariés, afin de leur transmettre les comportements professionnels attendus en entreprise. - Organiser la production, la vente et des ateliers de réparation / upcycling. - Développer le réemploi et l'accès des salariés à l'emploi. - Manager l'équipe, planifier les tâches et animer les réunions. -[...]

photo Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Talmont-Saint-Hilaire, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le Château médiéval de Talmont-Saint-Hilaire est l'un des plus anciens châteaux en pierres de France. Avec son imposant donjon accessible sur quatre niveaux, il domine le littoral talmondais. En 2023, la fréquentation annuelle du site, en constante évolution, a atteint les 100 000 visiteurs avec un programmation riche en animations, événements et spectacles d'avril à novembre. Chaque année, ce sont près de 4 000 scolaires qui se rendent au château de Talmont pour des visites-découvertes et des ateliers pédagogiques. Afin de renforcer l'équipe de médiatrices du Château médiéval de Talmont Saint Hilaire, la ville recrute un Médiateur du patrimoine pour une durée de 6 mois. Missions : Au sein de l'équipe du Château et sous la responsabilité du directeur, vous assurez l'accueil, la conduite des visites et vous participez aux animations organisées sur le site. Vous assurez les animations auprès de jeunes publics et les ateliers pédagogiques (préparation de l'animation, du matériel et des salles, encadrement du groupe, rangement, inventaires). Vous êtes également en charge de la médiation et la conduite des visites thématiques ou familiales en français et en anglais. En saison[...]

photo Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons un(e) Formateur(trice) Alpha/FLE en CDI pour notre Département Emploi Entreprises à Toulouse. CDI à pourvoir à partir du 02/02/2026 Temps plein Localisation : 108 route d'Espagne 31100 Toulouse Amplitude horaire : 7h30 - 19h, travail le samedi matin Rémunération selon expérience (comprise entre 2 000 et 3 000 euros bruts/mois) Avantages : Titre-restaurant / Congés supplémentaires / Remboursement 50% Transports en commun / Indemnité kilométrique vélo / CSE dynamique / Compte épargne-temps, etc. L'UCRM développe son offre de formation auprès des publics adultes et jeunes adultes ayant des besoins dans le domaine de l'alphabétisation, du français langue étrangère et de l'aide à la scolarité - savoirs de base. En nous rejoignant, vous intégrerez la Filière d'Inclusion Sociolinguistique et l'équipe chargée d'insertion professionnelle réunies au sein du Département Emploi Entreprise. Vous serez chargé de : Apporter un appui à la Filière pour le développement d'outils pérennes et transversaux à la conception et l'animation d'ateliers ; Participer aux réunions mensuelles ; Venir en soutien sur des temps majeurs des dispositifs de la Filière. Pour accompagner[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Corbeil-Essonnes, 91, Essonne, Île-de-France

***VÉRIFIEZ VOTRE ELIGIBILITE AU CONTRAT ADULTE RELAIS AVANT DE POSTULER*** ****Avoir 26 ans minimum ET résider en Quartier Prioritaire de la Ville ET être sans emploi ou en PEC **** Votre mission se déroulera notamment au sein du « pôle parentalité » de l'Apfec : -Proposer des activités parents/ enfants (dont les enfants en situation de handicap) -Accompagner les intervenantes de l'association dans les ateliers pédagogiques, ludiques, de jardinage -Participer activement au projet inclusif : d'accueil de tous les enfants dont les enfants en situation de handicap -Participer au projet d'éveil à la nature : développer les activités d'accueil au jardin, d'éveil à la nature. -Travail administratif : réaliser les publications sur les réseaux sociaux, des plannings et activités. Vous assurerez les fonctions : -d'accueillant(e) et d'animateur/trice pour des ateliers enfant-parent, auprès d'enfants de 0 à 10 ans et de leurs parents. Cet accueil se fait autant à l'intérieur que dans le jardin pédagogique et convivial de l'association. En tenant une posture neutre et bienveillante vous devez vous montrer disponible et accompagner les enfants et les parents en respectant[...]

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Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi Economie - Finances

Alençon, 61, Orne, Normandie

Votre poste consiste à Renforcer l'information et accompagner les publics sur la connaissance des métiers et des formations associées Vos Missions sur l'opération : Mettre a en œuvre des actions collectives favorisant les parcours des jeunes qui répondent à un ou plusieurs des objectifs suivants : - Proposer des événements locaux de présentation, d'orientation et d'information sur les métiers en lien avec la stratégie régionale de l'orientation par la mise en place de témoignages de chefs d'entreprise, visite de centres de formation, forums en lien avec les partenaires du territoire (France travail, AROM) . - Informer, renforcer l'information sur l'offre de formation régionale et locale pour en faciliter l'accès - Proposer des actions collectives permettant le développement de compétences transverses pour faciliter l'élargissement des choix professionnels et l'accès à la formation, ateliers sur la représentation des métiers par exemple - Animer différents ateliers pour présenter les entreprises de notre bassin d'emploi, informer les jeunes à l'immersion en entreprise (PMSMP) pour découvrir un projet professionnel Ces actions viendront en complémentarité de l'offre[...]

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Artiste peintre

Emploi

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Recherche artiste graffeur, pour l'animation d'ateliers, tous publics - Un minimum de 3 ans d'expérience dans l'animation d'ateliers graffiti. -Savoir faire preuve de pédagogie (public pouvant être jeune, et ou en situation de handicap) -Etre amener à se déplacer au sein d'établissements scolaires. -Respecter les consignes de sécurité, port de protections obligatoire pour les participants des ateliers. -Respecter l'espace de travail (rangement et nettoyage en fin d'atelier) -Encourager la créativité et l'expression artistique

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Réceptionniste tournant(e) en établissement hôtelier

Emploi Hôtellerie - Camping

Pornic, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Ferme-jardin centenaire bordée par l'océan, l'Éco-Domaine La Fontaine abrite en son sein un hôtel 4* de 43 chambres, une résidence 3* de 19 chambres, un spa, ainsi que des salles de réception et un bar-restaurant. Ici, l'hospitalité s'est construite autour du vivant : 12 hectares de jardins en permaculture, une cuisine locavore et l'Océan en ligne d'horizon. Plus qu'un lieu d'hébergement, c'est un lieu de vie et de travail où l'on pratique un tourisme régénératif, attentif à la Terre comme aux humains, et où l'on cultive la coopération, la joie et le sens. Au-delà du CV, on cherche des personnalités qui ont envie de faire battre le cœur de ce village tourné vers le vivant. MISSIONS Au sein de l'équipe, tu contribues aux "petits bonheurs" et à l'expérience client en réalisant les missions suivantes : -Accueillir, accompagner et conseiller les clients tout au long de leur séjour, -Gérer les réservations via les différents canaux, préparer les arrivées et départs, -Contrôler la facturation et assurer l'encaissement, -Gérer le standard téléphonique, -Traiter les emails, -Assurer un suivi de l'e-reputation -Gérer la boutique du Domaine (mise en avant des produits, réassort,[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Grande-Synthe, 59, Nord, Hauts-de-France

Accompagnement social de proximité : o Aller vers les publics en situation de précarité, notamment dans les QPV et auprès d'associations caritatives. o Accueillir, écouter, orienter et accompagner les personnes sur leurs besoins sociaux, sanitaires et de prévention. Accompagner sur les l'accès aux droits et aux soins. Prévention santé : o Animer des ateliers collectifs sur les thématiques de santé (nutrition, hygiène, accès aux droits, santé mentale, addictions, santé sexuelle.). o Déployer des programmes et outils de développement des compétences psychosociales (estime de soi, gestion des émotions, communication, esprit critique, résolution de problèmes, coopération). o Adapter les supports pédagogiques à des publics fragilisés ou éloignés des dispositifs. Travail partenarial et territorial : o Renforcer les liens avec les structures caritatives, sociales et sanitaires (PASS, ESSIP, CPAM, CCAS, centres de santé, etc.). o Contribuer à l'organisation d'événements collectifs de proximité : Villages santé, forums, actions thématiques en pied d'immeuble. Suivi et reporting : o Tenir les outils de suivi qualitatif et quantitatif des actions (fiches d'intervention,[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Public : places d'hébergement (urgence et insertion) pour personnes seules et familles dans le diffus. Rattaché(e) à l'un des Pôles de Claire Amitié France, sous la conduite d'un chef de service, le(la) CESF référent logement a pour mission de : * Proposer dans le cadre d'un accompagnement social global dans le respect des besoins des ménages en coordonnant les différentes actions à mettre en place dans le cadre du projet personnalisé * Accompagner les hébergés dans les gestes de la vie quotidienne au sein des différents logements (savoir-habiter, tenues des logements, gestion d'un logement.) : réaliser des VAD ; * Favoriser le lien social par la mise en place de temps collectif : - Ateliers/actions collectives en lien avec accès à l'emploi conjointement avec la CIP - Ateliers/actions collectives liés au logement ; thématiques autour du logement (accès, maintien, info sur les droits et devoirs...), - Ateliers/actions collectives autour de la santé : accès aux droits, aux soins, environnement de vie * Participer et élaborer des écrits professionnels ; * Collaborer avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire pour optimiser l'accompagnement. * Contribuer à la démarche d'évaluation[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Aubagne, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Poste de CESF à pourvoir au sein d'un habitat jeunes HORAIRES 35 heures sur 5 jours Travail deux soirées jusqu'à 20h minimum Animations ponctuelles en soirée et de façon très exceptionnelle le samedi Astreintes : 1 week end sur 2, la moitié des jours fériés, les nuits du jeudi, remplacement pendant les congés du deuxième travailleur social MISSIONS Missions concernent les activités de l'habitat jeunes : - L'hébergement au sein de la résidence Habitat Jeunes et Boutique jeunes (30%) - ASELL (70%) ASELL Accompagnement socio-éducatif lié au logement dans le cadre de mesures ASELL (vers l'accès au logement autonome ou au maintien dans son logement) Aide à la recherche logement, gestion de budget, travail autour du projet logement, accès aux droits et suivi, accompagnement à l'autonomie dans les démarches numériques,) Accompagnement aux freins éventuels et travail en collaboration avec les partenaires du territoire Suivi des ménages en cours et toutes les tâches qui y sont inhérentes ainsi que l'identification, l'évaluation et le bilan annuel. Respecter les procédures du règlement intérieur du FSL Volet Hébergement : Assurer un accompagnement socio-éducatif des résidents et[...]

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Agent / Agente de nettoyage industriel

Emploi Agroalimentaire

Égletons, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Implanté au cœur du Limousin, le site de CHARAL EGLETONS (19), établissement du Groupe BIGARD est spécialisé dans la transformation de la viande de boeuf et la vente de ses produits aux GMS, Grossistes, aux boucheries traditionnelles et aux autres sites du groupe. Rejoindre le site de CHARAL EGLETONS, c'est vous construire un avenir selon vos aspirations, vos compétences et évoluer ! La mission : Au cœur d'une équipe dynamique et solidaire, vous êtes en charge de maintenir, au quotidien, l'hygiène de l'établissement. - Vous nettoyez et désinfectez les ateliers, en utilisant des appareils spécifiques (canon à mousse, pistolet haute pression, satellite de nettoyage.), dans le respect des instructions de travail et des exigences en matière d'hygiène et de sécurité sanitaire - Vous rangez et préparez les ateliers - Vous veillez au bon fonctionnement et au bon état de votre équipement de travail Débutant(e) ou confirmé(e), vous suivrez un parcours d'intégration et de formation personnalisé pour vous faire grandir dans la maîtrise de votre métier et développer vos compétences. Profil débutant accepté : votre motivation et votre engagement sont vos principaux atouts ! Vous[...]